پیشنهاد تازه آموزش و پرورش به دولت درباره سابقه خدمت - وبلاگ فاضلی

به گزارش وبلاگ فاضلی، تهران (پانا) - وزارت آموزش و پرورش برای حل مشکل آن دسته از نیروهای خود که فاقد پرداخت حق بیمه یا کسور بازنشستگی بوده و احتساب سابقه خدمت آنان برابر قانون مدیریت خدمات کشوری مقدور نیست، پیشنهاد نموده در صورت پرداخت حق بیمه یا کسورات بازنشستگی اعم از سهم دولت و مستخدم به وسیله این افراد، سابقه خدمت آنان جزء سابقه خدمت دولتی محاسبه گردد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دفتر هیئت دولت، به موجب قانون الحاق یک ماده به قانون معین تکلیف استخدامی معلمین حق التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش، قریب به 85 هزار نیروی پیش دبستانی، حق التدریس غیر مستمر، آموزشیار نهضت سوادآموزی، آموزش دهنده مستمر نهضت سوادآموزی و خرید خدمات آموزشی که از سال 79 تا قبل از سال 1392 با این وزارت به صورت حق الزحمه ای همکاری داشته اند، به استخدام پذیرفته خواهند شد.

از آنجایی که این افراد غالباً دارای سنین بالا هستند، بدیهی است پس از استخدام، متقاضی احتساب سنوات خدمت در سال های همکاری خواهند بود. این در حالی است که قریب به اتفاق افراد یاد شده فاقد پرداخت حق بیمه یا کسور بازنشستگی بوده و بعضاً فاقد سنوات خدمت تمام وقت می باشند و احتساب سابقه خدمت آنان برابر قانون از جمله ماده (105) قانون مدیریت خدمات کشوری مقدور نیست.

لذا به منظور حل مشکل یاد شده و عدم ایجاد بار اقتصادی سنگین برای دولت، وزارت آموزش و پرورش پیشنهاد نموده در صورت پرداخت حق بیمه یا کسورات بازنشستگی اعم از سهم دولت و مستخدم به وسیله این افراد، سابقه خدمت آنان در چارچوب قوانین و مقررات موجود جزء سابقه خدمت دولتی محاسبه گردد و در راستای اجرایی شدن پیشنهاد فوق، لایحه الحاق یک ماده به قانون معین تکلیف استخدامی معلمین حق التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش مصوب سال 1397 را جهت آنالیز و سیر مراحل قانونی در مجلس شورای اسلامی، به دولت ارائه نموده است.

این پیشنهاد هم اکنون در کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک مراحل آنالیز و تصمیم گیری را طی می نماید.